根據西安市殘疾人勞動就業服務中心發布《2022年度殘疾人就業認定明年3月進行》悉知：按照中、省殘聯對“全國按比例安排殘疾人就業情況聯網認證”審核認定工作的統一部署，2022年度西安市按比例安排殘疾人就業情況聯網認證審核認定（原西安市在職殘疾職工認定）工作時間為2023年3月1日至10月31日。
2022年度西安市殘疾人按比例就業情況聯網認證工作，全面啟用“全國殘疾人按比例就業情況聯網認證系統”。該系統已列為國務院“跨省通辦”政務服務事項，與各相關職能部門形成數據共享，屆時審核認定工作將自動核驗殘疾人證狀態、城鎮職工養老保險、城鎮職工醫療保險、殘疾職工工資、就業年齡段、是否重復安置等相關信息。
特此公告。
西安市殘疾人勞動就業服務中心
2022年11月30日
西安市殘保金政策要點解讀
為保障殘疾人權益，由未按規定安排殘疾人就業的機關、團體、企業、事業單位和民辦非企業單位繳納的資金。 殘保金是國家為促進殘疾人就業而設立的政府性基金。促進城鄉殘疾人就業，幫助殘疾人通過生產勞動過上更好更有尊嚴的生活。殘疾人是需要全社會關心和幫助的特殊困難群體，促進殘疾人就業是全社會的責任。而繳納殘保金是用人單位履行按比例安置殘疾人就業義務的一種代償形式，是讓用人單位平等履行應盡責任和義務。 西安安置殘疾人就業比例為1.5%，殘保金繳納計算公式如下：
殘保金繳納額=（上年用人單位在職職工人數×1.5%-上年用人單位實際安排的殘疾人就業人數）×上年用人單位在職職工年平均工資 殘保金為本年度申報上一年的形式，因此2023年申報繳納2022年殘保金，若用人單位計劃2023年殘保金免繳，則需要在2022年進行按比例安置殘疾人就業，否則需要繳納殘保金。2023年殘保金繳納計算公式：
2023年殘保金繳納額=（2022年用人單位在職職工人數×1.5%-2022年用人單位實際安排的殘疾人就業人數）×2022年用人單位在職職工年平均工資 西安殘保金審核申報分為兩種情況：用人單位安置殘疾人就業、用人單位未安置殘疾人就業。以2023年申報2022年為例：
用人單位需要在2023年3月1日-10月31日期間，通過“全國殘疾人按比例就業情況聯網認證系統”完成殘疾人就業認證，完成后殘聯推送數據至稅務局，用人單位需要在稅務局（電子稅務局或稅務大廳）進行申報繳納即可。 特別注意：殘聯推送數據后，稅務系統顯示的安置殘疾人數無法更改，用人單位一定要在“全國殘疾人按比例就業情況聯網認證系統”點擊完成申報前確認好。 用人單位在規定時間內稅務系統如實填寫在職職工人數、年工資總額等數據申報繳納即可。若企業人數為0人，同樣需要完成零申報，如實填寫信息即可。 殘保金是必須如期申報繳納的，若未如期申報繳納有以下后果：
對未按比例安排殘疾人就業且拒繳、少繳殘疾人就業保障金的用人單位，將其失信行為錄入全國信用信息共享平臺，同時由財政部門予以警告，責令限期繳納:逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數額外，還應當自欠繳之日起，按日加收5%。的滯納金。 部分用人單位認為千分之五的滯納金并不多，小編用數據體現：比如西安xxx企業，需要繳納殘保金15萬，逾期1年未繳納，需要繳納滯納金多少呢？ 15*5%。*365=27.375w，逾期后需要繳納金額=27.375+15=42.375w
由此可知，拒不繳納殘保金，不僅產生巨額滯納金，同時對企業征信有很大影響，那么企業如何可以不交殘保金呢？
西安殘保金減免/不交的唯一方法是按1.5%比例安置殘疾人就業。根據《陜西省殘疾人就業保障金征收使用管理實施辦法》陜財辦綜[2016]85號悉知“用人單位安排1名持有《中華人民共和國殘疾人證》（1至2級）或《中華人民共和國殘疾軍人證》（1至3級）的人員就業的，按照安排2名殘疾人就業計算”，即67人以上用人單位安置重度殘疾人成本可以節省一半，可以聯系我們測算符合2023年最新政策的殘保金減免方案。 “從2022年起用人單位安排殘疾人就業人數按月計算，不得以全年安排殘疾人總數平均后計入用人單位每月安排殘疾人就業人數。”這是今年殘保金政策的最大變化。即：用人單位2022年需要按月安排殘疾人就業，才可以減免當月的殘保金，如果當月未安排，過了當月，在次月多安排殘疾人就業人數也無法抵未安排月份的就業人數。
2023年即將到來，40人以上未安置殘疾人就業的企業盡快籌劃2023年殘保金。為助力企業減免殘保金，雨燕殘保金免費為企業核算殘保金減免方案，并安置殘疾人就業減免殘保金，盡快找到我們，早安置，多減免。
